2016年桂林理工大学函授本科：人力资源管理专业介绍详情！
人力资源管理专业介绍 人力资源管理，是在经济学与人本思想指导下，通过招聘、甄选、培训、报酬等管理形式对组织内外相关人力资源进行有效运用，满足组织当前及未来发展的需要，保证组织目标实现与成员发展的最大化。 本专业学生上课要学习管理学、经济学及人力资源管理方面的基本理论和基本知识，受到人力资源管理方法与技巧方面的基本训练，具有分析和解决人力资源管理问题的基本能力。 相关专业：土地资源管理、国土资源管理 人力资源管理核心课程 专业核心课程：管理学、西方经济学、政治经济学、统计学基础、公文写作、管理信息系统、组织行为学、管理心理学、人力资源开发与管理、绩效评估、劳动法学、市场营销学、办公自动化、工商企业人力资源部见习、毕业实习、商务操作实习、人力资源需求、供给状况调查分析等。 人力资源管理相关证书 一级人力资源管理师 二级人力资源管理师 三级人力资源管理师 四级人力资源管理师 人力资源管理专业选择心得 学人力资源管理就是要“管人”，就是要“坐办公室”。这是很多人最为表象的理解。其实我们学管理，更重要的是学一种为人处事的能力、一种方法、树立一种科学管理的理念。因此，选择学人力资源管理的人一定要开朗活泼，善于交际，沟通能力强的。 人力资源管理发展方向 企事业单位及其咨询机构人力资源管理相关岗位，从事招聘、人力资源开发、考核、薪酬管理、员工培训、办公室文秘等工作。 国家承认学历，学信网注册学籍，学制两年半，可考公务员，资格证，评职称等报名热线:13387701995 周老师微信号：13387701995（成人高考）
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