灵山:量身办农民职业培训 近年来,灵山县高度重视职业技能培训工作。2014年,全县共举办职业技能培训班76期,培训劳动者3318人,同上年相比,分别增加了41期1821人,分别增长117%和122%。多数职业培训班都是在农村举办,收到较好效果。
年初,根据全县企业用工情况,该县人社局制定了《灵山县职业培训工作方案》,把全县职业培训工作任务分解到各镇和各个职业技能定点培训机构,并认真组织实施,整合部门资源,组织定点培训机构进行职业培训工作。
该县人社部门在引导全县企业开展岗前、岗位培训的同时,积极指导全县职业技能定点培训机构,将职业培训工作重心向农村转移,实施职业培训面向农村“三送”,即向农村送知识、送技能、送培训。真正把职业培训班办到农村、农民家门口,方便群众学知识、学技能。去年,在职业培训工作中,在农村培训的有39期1833人,占51%,今年,在农村举办的职业培训班有20期980人,占68%,深受广大农民群众的欢迎和好评。以往的职业培训工作,只是为了完成任务而培训,缺乏专业性和实际性。大部分学员感到培训过“空”,与自己实际工作脱节,对职业培训满意度不高。现在,该县在职业培训方面进行了调整,强化针对性和农村实用性。重点进行家政服务员、保育员、育婴员、汽车驾驶员、维修电工等方面的培训。培训班结束后,经职业技能鉴定考试合格,发给学员全国通用的职业资格证书。因而,灵山县职业培训的满意度得到较大提高。
该县人社部门对职业培训工作认真把好关,严格要求各定点培训机构认真按职业培训政策规定开展培训工作。在工作中,认真组织工作人员定期或不定期地对全县12个职业技能定点培训机构进行监督检查,确保全县职业培训工作质量。同时,充分发挥全区示范职业学校-县职业技术学校的模范作用,带动其他定点培训机构根据市场需求和实际在农村开展职业培训。从而,确保该县职业培训工作按时按质完成,取得历史性的新突破。5月15日,在武利镇举办的育婴师培训班上,该镇安金村妇女叶欢高兴地说:“今后应多举办这样的培训班,使我们学到了实用的育婴知识,就业有了希望,真是妇女的福音啊。”
来源:钦州日报 作者:陆铭 通讯员 薛东 黄梓佺
|