广西中道城市管理有限公司招聘|物业经理|物业主管|工程主管|会计|行政助理

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广西中道城市管理有限公司

一.招聘岗位、人数：物业项目经理  1名

工作要求：

1、大专及以上学历，物业管理专业优先；物业从业5年以上，项目经理同岗2年以上，管理团队规模30人以上；

2、熟悉物业行业知识、办公软件、物业相关法律法规；

3、具备良好的判断、管理、分析、协调、逻辑思维能力；

4、责任心强，有服务意识，擅长沟通协调。

工作职责:

1、依据公司物业管理制度，制定项目物业服务中心工作计划并落地执行，达成服务品质指标；

2、统筹、检查全项目物业服务工作，落实考核，对项目整体运营负管理责任；

3、组织项目例会，复盘现场情况，做好工作总结、指导；

4、审核项目经费报表，管控项目成本开支；

5、落实内部培训计划，核查考勤，做好团队管理；

6、对接公司各职能部门，做好跨部门协同，按时提交各类报表资料；

7、按照体系标准组织品质检查，管控园区设施安全、环境卫生、秩序安全，核查巡检及质量记录。

薪资福利：6000-8000元/月  双休、五险、带薪年假

二.招聘岗位、人数：物业客服主管岗  1名

工作要求：

1、大专及以上学历，3年及以上物业客服管理经验，熟悉多项目物业客服统筹管理工作经验者优先;

2、熟悉物业客服服务标准、业主投诉处理、多项目管控等工作，掌握物业管理相关法规及行业规范。

工作职责：

1、负责公司客服板块整体管理工作，统筹公司项目的客服工作，制定统一的客服服务标准、工作流程，督导各项目落地执行;

2、统筹各项目业主投诉、报修、服务诉求的管控工作，跟进重点疑难问题，协调跨项目、跨部门资源，督促各项目闭环处理，整体提升全域业主满意度;

3、负责各项目客服工作的日常巡查、监督、抽检，梳理各项目服务问题，汇总数据、分析短板，制定整改方案并跟进落地优化;

4、规范全公司客服台账、业主档案、服务记录等资料管理标准，督导各项目做好资料整理、归档、更新工作，保障全域客服资料规范统一;

5、负责各项目客服团队的培训、督导工作，统一培训标准，提升全体客服人员的服务能力和职业素养;

6、统筹对接各项目客服板块迎检、创优、风控工作，汇总各项目工作数据，定期编制月度、季度、年度工作总结及报表;

7、统筹各项目物业费收缴管理，跟进收缴进度及收缴率指标，对收缴异常项目实施督导管控，研判欠费根源，督促落实整改举措，保障收缴工作目标落地。

薪资福利：5000-6000元/月  单休、五险、带薪年假

三.招聘岗位、人数：工程主管  1名

工作要求：

1.大专及以上学历，年龄45周岁以下，条件优秀者可放宽条件；

2.拥有物业工程相关管理工作经验者优先；

3.熟悉小区水电、消防、公共设施运维基础知识，持有电工证优先；

4.具备班组统筹能力，沟通良好，可妥善处理业主维修诉求；

5.熟知作业安全规范，能够处置设备故障等突发情况；

6.服从公司管理，接受领导安排的各项临时工作任务。

工作职责：

1.统筹工程班组排班、日常维修及园区设备巡检工作;

2.负责水电、消防、公共设施运维，监督维保单位作业;

3.处理业主报修，管控维修质量，跟进业主诉求;

4.开展安全隐患排查，落实现场作业安全管理;

5.管理维修物料，做好工程台账、各类记录归档;

6.协调电梯、消防第三方维保，配合特种设备年检;

7.处置停水、设备故障等各类工程突发情况。

薪资福利：5000-6000元/月  单休、五险、带薪年假

四.招聘岗位、人数：会计  1名

工作要求：

1、会计、财务相关专业，大专及以上学历，持有初级会计证书优先；

2、具备全盘账务实操经验，熟悉做账、全税种申报流程；熟练使用财务软件、Excel 函数，愿意持续学习；

3、工作踏实细心，原则性强，严守财务保密制度；

4、能接受外出办事，可自行前往灵山政务中心、税务局、银行办理业务；

5、沟通良好，服从工作安排，有责任心。

工作职责：

1、独立负责全盘账务处理，审核各类原始单据，录入凭证、月末结账；负责发票开具、进项发票勾选认证；按时完成增值税、附加税、个税、企业所得税申报及汇算清缴，按期出具资产负债表、利润表、资金报表；

2、往来账款管理：核对应收、应付台账，定期对账，跟进回款，核对往来账单等；

3、财务档案管理：会计凭证整理、装订，财务资料分类归档保管；

4、台账与内部报表登记维护：登记库存台账、费用台账、资金台账，按公司需求制作各类内部统计报表；

5、对外对接：负责对接税务局等相关部门；

6、其他工作：完成上级安排的其他工作。

薪资福利：4000元/月  单休、五险、带薪年假

五.招聘岗位、人数：人事行政助理  1名

工作要求：

1. 大专及以上学历，人力资源管理相关专业优先，具备 3 年以上人事实操经验；

2. 熟悉劳动相关法律法规，了解用工风险管控；

3. 精通人力资源全模块基础实务流程，熟悉员工关系、考勤、薪酬、社保经办工作；

4. 熟练操作 Office 办公软件（Excel 函数优先），有薪福通系统使用经验优先；

5. 工作细致严谨、责任心强，数据敏感度高，具备良好沟通能力、执行力与保密意识。

工作职责:

1. 负责员工入离职、转正、调岗、异动等手续办理，劳动合同签订、续签、归档及全周期管理；

2. 负责社保、雇主责任险申报、变更、续保等业务办理，建立并规范员工人事档案管理；

3. 统筹员工考勤管理，核对各项目人员考勤数据，完成薪酬核算、数据复核工作；

4. 落实公司人事管理制度，及时录入、更新人事信息，定期汇总整理人事数据，输出数据分析报表等；

5. 负责薪福通系统日常维护、信息更新及问题跟进等工作；

6. 做好跨部门沟通协调，配合部门负责人完成各项人事行政工作，完成上级交办的其他临时性工作。

薪资福利：3200-3500元/月  单休、五险、带薪年假

工作地点：灵山县荔香园小区

联系人及电话：张主管 19195787652

联系我时，请说在【灵山家园网】看到的，谢谢！