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我县“四个到位”抓好机构编制核查工作

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发表于 2014-10-17 22:00:45 | 显示全部楼层 |阅读模式
我县“四个到位”抓好机构编制核查工作


    今年以来,按照中央、自治区和钦州市有关开展机构和人员编制核查的工作部署,我县采取积极有效措施,精心组织,周密部署,稳步推进机构编制核查各项工作。目前已完成了全县900多个单位及其人员信息的初审,对500多个单位进行了实地核查,部门联审和信息汇总工作也进入收尾阶段。具体做到“四个到位”:
    一、机构人员到位。建立部门协调工作机制,成立县核查与实名制管理工作联席会议制度。联席会议下设办公室,办公室设在县编委办,具体负责核查与实名制管理组织协调和指导等工作,编委办安排2名工作人员专门负责机构编制核查工作。
    二、责任落实到位。为了把机构编制核查工作落到实处,我县明确各部门各单位主要领导是本部门、本单位核查与实名制管理工作第一责任人。各单位要结合实际,制定具体实施方案,及时动员部署,认真组织实施,指定专人负责,严格按照有关要求和时间报送有关材料、表格和数据。
    三、培训指导到位。为了更好地督促指导全县机构编制核查工作,县编委办组织有关单位政工或负责相关业务人员召开了专项业务培训会议。此外,县编委办还建立了该项工作业务Q群,并对上门咨询的单位人员进行一对一解答,切实做好培训指导工作。
    四、关键环节重抓到位。为了保证核查数据信息真实、准确,确保核查质量,灵山县着力抓好四个关键环节。一是抓好材料初审。对各单位上报的材料一一进行初审,与机构编制数据库和机构编制管理台帐进行核对,做到不作假、不虚报、不隐瞒、不走样,如发现缺漏或与文件不符的内容,及时与该单位对接,要求按规定整改;二是抓好联合审核。制订了《灵山县机构和人员编制核查部门联合审核方案》,建立联审制度,并向相关部门单位发函,要求协助配合做好联审工作;三是抓好实地核查。从成员单位抽调人员组成实地核查工作组,对有关单位进行了实地核查。实地核查工作做到5个一致:即所核查的信息与机构编制文件、干部职工名册、机构编制证、工资名册、单位通讯录等相关证明材料一致;四是抓好公示监督。为使干部职工参与到核查工作中,监督核查结果,公示开始前,主管部门要将机关及所属事业单位的公示材料上县报编委办审核,再进行公示。公示结束后,主管部门将机关及所属事业单位的公示情况影像报到县编委办留存,以备查阅。






来源:灵山政府网












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